募集要項(管理職候補)

募集職種

建築施工管理補助

雇用形態

正社員（期間の定めなし）
※試用期間　3ヶ月（試用期間中の勤務条件なし）

事業内容

大阪をはじめ関西圏中心にS造やRC造の店舗や工場、オフィスビルなど多彩な建造物の新築・改修等の建築施工管理をしています。
健康経営を推進中で、年休120日、半休制度導入、業務改善など働きやすい職場づくりに力をいれています。

業務内容

部分的な業務ではなく、計画から竣工まで建築施工管理の業務全般をお任せします。（積算を除く）
これまでのご経験に応じて、将来的に現場代理人として活躍してくださる方を求めています。

【具体的な業務】
◎現地調査
◎施行準備
◎工程管理
◎工事写真撮影
◎書類作成
◎業者対応
◎職人のマネジメントなど

【エリア】
大阪をはじめとした関西圏が9割。1割ほど福岡や名古屋、東京など全国対応あり。直行直帰が基本（出張頻度：平均年1回程度/施工事例は同HPに掲載）。

【工事期間】
◎短期：1日～２週間
◎長期：１ヶ月～１年程度（長期の場合はマンスリーマンションなどをご用意。帰省交通費手当あり）

［業務内容の変更の範囲：当社業務全般］

応募資格

【必須条件】
◎普通自動車免許（AT可・ペーパードライバー不可）
◎建築もしくは内装の施工管理経験3年以上

【歓迎条件】
◎1級建築施工管理技士の資格
◎1級建築施工管理技士補の資格
◎一級・二級建築士の資格
◎1級土木施工管理技士の資格
◎1級管施工管理技士の資格

勤務地

【本社】大阪府大阪市城東区東中浜9-4-2
※敷地内に喫煙スペースあり
（アクセス：大阪メトロ　中央線・今里筋線「緑橋駅」4番・6番出口より徒歩10分、中央線「深江橋駅」1番出口より徒歩11分）

◎転勤なし
◎工事現場は大阪を始めとした関西圏が9割以上
◎過去に東京や名古屋、福岡などもあり、出張エリアは全国が対象
◎基本的に直行直帰

給与

■想定年収　450万円～600万円
◎月給制　320,000～430,000円
（内訳／基本給　260,000～320,000円、固定残業代（20時間相当分）　40,000～50,000円、諸手当5,000～30,000円を含む）

賞与

年２回（7月、12月　※雇用後6ヶ月以上で支給）

勤務時間

■1年単位の変形労働時間制
◎現場作業所　8：00～17：30 (昼休憩1時間、午前・午後各15分)
◎本社　9：00～18：00（昼休憩1時間）

休日休暇

■週休2日制・年休120日・半休制度あり
基本的に土日祝日が休みになりますが、年末年始などを長期休暇にするため年に4回ほど土曜出勤日があります。
※現場カレンダーにより変動あり

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・有給休暇

各種手当

・通勤手当（月額上限40,000円）
・職務手当
・職能手当
・役職手当
・資格手当（建設関連の資格に対して支給）
・扶養手当
・住宅手当（入社3年目までなど条件あり）
・報奨金
・残業手当（固定残業20時間を超えた分）

福利厚生

・入社支度金制度
・資格取得支援制度
・永年勤続表彰制度
・慶弔休暇・慶弔見舞金制度
・退職金（はぐくみ企業年金など）
・研修支援
・健康診断（35歳以上の方は生活習慣病予防検診費用会社負担）
・社用車貸与
・マイカー通勤制度
・社用携帯貸与
・制服貸与（作業服）
・定年60歳（65歳まで再雇用制度あり）
・自転車通勤可
・副業可能（要申請）

備考

◎健康経営優良法人2025取得
【残業】平均25時間/月
【建築部メンバー構成】60代1名、50代1名、40代4名、20代2名（2025年9月時点）

応募の流れ

①応募（メールまたは郵送にて履歴書・職務経歴書を送付ください）
②書類選考
③面接1~2回・適正検査（オンライン面接は要相談／関西圏の交通費支給）
④内定